MC CONSULT CRECHE

APP-analyse-de-la-pratique, petite-enfance, micro-crèche

Allège ta charge mentale et Perfectionne la gestion de ta micro-crèche avec des séances d'analyse de la pratique pour gestionnaires (APP).

6 mois pour améliorer ta pratique professionnelle de dirigeante de
Micro-crèche

Que trouveras-tu dans cette offre ? 

Pendant 6 mois : 

  • 1 séance d’APP de 2h chaque mois 
  • Les réponses à toutes tes questions 
  • Un soutien pour suivre ton évolution 
  • Les replay des séances
  • Des exercices pratiques tirés de ton expérience
  • 1 groupe facebook privé
  • Et des bonus … 🙂
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Tu penses être sur la bonne voie, mais voici ta réalité :

  1. Tes réunions ne donnent pas envie d’être écoutées parce qu’elles sont mal organisées. La première impression est essentielle. Si tes réunions sont chaotiques, comment espères-tu que ton équipe te suive avec confiance ?

  1. Tes tentatives d’autorité passent à la trappe car on ne te prend pas au sérieux. Tu n’es pas seule dans ce cas, et le problème n’est souvent pas dans ce que tu dis, mais dans la manière de le dire.

  2. Tu interprètes mal la réglementation, ce qui entraîne des réticences de la part des organismes de contrôle. Un faux pas ici peut non seulement te coûter cher mais également jeter le discrédit sur tes compétences de gestion.

  3. Tu as lu tous les guides, suivi toutes les formations, et pourtantquelque chose cloche. Des problèmes administratifs, de personnel ou encore de gestion de contrats et d’organisation s’accumulent, la charge mentale devient insupportable,

 

Si tu te retrouves dans cette description, sache que tu n’es pas seule. 

Nous savons tous, que la gestion d’une micro-crèche ne se résume pas à quelques manuels ou conseils entendus à droite à gauche.

Beaucoup de femmes, passionnées et compétentes comme toi, rencontrent ces mêmes défis déconcertants.

Ce n’est pas un secret, mais même avec les meilleures intentions et les meilleures pratiques, il arrive que les choses ne se passent pas comme prévu.

Ça ne veut pas dire que tu as échoué, ça veut dire qu’il est temps de peaufiner ta stratégie.

Et c’est là qu’avec Stéphanie Faye, nous pouvons t’aider.

Personne ne naît gestionnaire de structure,
mais tout le monde peut le devenir !

On dit souvent que l’on naît entrepreneur, mais quid du gestionnaire de structure dans la petite enfance ?

La réalité, c’est qu’être gestionnaire, ça s’apprend. Et même si tu démarres du point zéro, c’est tout à fait possible.

C’est ce que nous avons fait, Stéphanie et moi, et c’est ce que nous voulons partager avec toi.

Tout évolue très vite :

  • Les réglementations
  • Les tendances pédagogiques 
  • Les attentes des parents 
 

Tu n’a pas le luxe de t’asseoir et d’attendre que les choses se passent. 

Tu dois être proactif, à jour avec les dernières nouveautés et toujours prêt à t’ adapter.

Ce que veulent tes salarié.es, ce n'est pas d'une "pote" mais d'un leader !

Soyons réalistes, être “amie” avec ton équipe ne te mènera pas loin.

Ce que tes salariés recherchent, c’est un leader qui peut fournir des directives claires, encourager et créer un environnement de travail sain.

Un Cadre, Une Structure, Une Organisation

C’est là que la magie opère

Avoir un cadre et une structure solide, c’est comme avoir une boussole en expédition.

Ça te guide et t’évite de te perdre dans le dédale administratif et organisationnel, qu’est le quotidien de toute structure d’accueil pour enfants.

Apporter simplicité et fluidité dans ta Gestion

Parfois, on a tendance à compliquer les choses alors qu’une solution simple et fluide existe.

Le mot clé ici est « efficacité ». 

Une gestion efficace te fait gagner du temps, de l’énergie et en fin de compte, du temps et de la satisfaction de toute part.

La clé réside dans la communauté et l'échange ...
... c'est ce que nous te partageons :

Si tu te sens écrasée par la charge administrative, frustrée par des équipes qui semblent toujours démotivées, et débordée par des familles qui empiètent sur ton espace professionnel, crois-moi, tu n’es pas seule.

Sandrine

micro-creche

Je suis passée par là. Pendant 10 ans, j’ai été gestionnaire de structures de petite enfance

J’ai connu les nuits blanches à jongler entre la paperasse et les réglementations, les tensions avec le personnel et les interactions interminables avec des parents parfois très exigeants. 

Il m’a fallu des années pour créer une organisation qui fonctionne. 

Aujourd’hui c’est 20 porteurs de projet que j’accompagne, 6 structures ouvertes en deux ans grâce à mes conseils et plus de 150 gestionnaires et porteurs de projets suivant mes formations en ligne.

Stéphanie

Stéphanie, elle, a été directrice de structure et est maintenant formatrice

Elle a aussi fait face à la pression constante d’une équipe démotivée, de projets qui ne semblaient jamais aboutir et de responsabilités qui ne cessaient de s’accumuler.

Aujourd’hui elle est à la tête de son propre organisme de Formation : EMS Formation où elle forme des dizaines de professionnelles de la petite enfance à se lancer en libéral et trouver sa place  de professionnel de la petite enfance.

Notre point commmun !

Avoir surmonté les défis liés à la gestion d’une structure

Ce qui nous a sauvé, ce n’est pas un miracle ou un coup de baguette magique…

  • C’est la possibilité de dialoguer et d‘échanger avec des personnes vivant les mêmes défis, 
  • De partager nos problématique pour trouver des solutions pertinentes,
  • De décrypter les lois et règles qui régissent nos activités pour les rendre plus digestes et maniables.
 

La force de notre offre réside dans cette même possibilité : te permettre d’échanger, de te sentir comprise, et te renforcer grâce à l’intelligence collective. 

Avec notre expérience combinée, nous te donnons des outils pratiques, des données précieuses et ce sentiment de ne plus être seule dans cette aventure.

 

Alors, si tu es prête à faire le pas vers une gestion plus sereine et efficace de ta micro-crèche. 

Tu es exactement là où tu dois être ! 

Webapp :
Plus qu'un métier, un art qui s'affine

Approfondi tes compétences managériales :

Si tu veux que ton équipe te suive, tu dois être le leader que tout le monde veut suivre. Ça signifie non seulement gérer, mais inspirer. Nos séances d’APP chaque mois sont conçues pour t’aider à développer ces compétences indispensables.

Être à l'écoute des familles :

Tu es le point de contact entre la crèche et les familles. Savoir les écouter, répondre à leurs besoins tout en gérant leurs attentes, c’est un savoir-faire qui s’apprend. Avec nos expertises, tu découvriras des techniques de communication efficaces qui feront de toi le gestionnaire que toutes les familles félicitera.

Savoir s'auto évaluer :

L’un des plus grands pièges dans la gestion d’une structure, c’est de ne pas savoir s‘auto-évaluer. Ignorer ses points faibles peut coûter cher. Notre suivi personnalisé de 6 mois, t’offre un espace sûr pour te regarder dans le “miroir professionnel”, prendre du recul et travailler sur les domaines qui sont obligatoirement.

Ce que vont t'apporter les analyses de la pratique professionnelle

1 - Avoir une équipe soudé et renforcer la communication interne

Le premier pas vers une meilleures gestion est une communication claire et ouverte. Tu apprendras a créer un environnement où chacun se sent écouté et valorisé. Les conflits internes seront minimisés et le travail d’équipe optimisé et tu renfoceras la cohésion de ton équipe

2 - Parents sereins et satisfaits

Rien n’est plus rassurant pour un parent que de savoir que son enfant est entre de bonnes mains. Apprends grâce aux APP à gérer les attentes des parents tout en leur fournissant un service de qualité.

3- Se positionner en Leader

Ton équipe ne cherche pas une copine, mais un GUIDE. Apprends à être l’inspiration et le moteur de ton équipe.

4 -Des échanges constructifs et bienveillants

Au sein d’un groupe de 10 personnes, tu travailleras les situations que d’autres ont rencontré avant toi. Les APP permettent non seulement d’en apprendre plus sur toi-même et aussi des autres.

5 - Se sentir à la hauteur

On a tous des moments de doutes, mais avec les bonnes compétences et le bon soutien, ces moments seront de l’histoire ancienne. Notre programme te donnera la confiance nécessaire pour prendre les décisions difficiles et rester calme dans la tempête.

6- Structure, gestion et développement de l'entreprise

Tous ces éléments se conjuguent pour aider ta micro-crèche non seulement à survivre mais aussi à prospérer. 

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Décroche ta place dans notre programme d'APP et rejoins nous pour transformer ta gestion et ton Leadership !

  • Rejoins une équipe de deux expertes de la petite enfance
  • Apprends à évaluer tes situations problématiques et en tirer des solutions efficaces pour ta MC
  • Ose relever les défis d’une gestion de structure sereine et efficace
  • Bénéficie de l’intelligence collective pour libérer ta charge mentale
  • Deviens la leader que ton équipe attends
  • Révèle la gestionnaire qui est en toi !

Que trouveras-tu dans ces séances ?

Séance 1 : Découverte des APP

    1. Navigue dans l’art de l’analyse de la pratique pour transformer ton quotidien.
    2. Bénéficie d’un savoir reconnu et de l’expertise de deux professionnelles aguerries; 
    3. Tisse des liens forts avec des paires qui comprennent ta réalité.
    4. Une porte ouverte à un réseau riche pour de futures collaborations.

Séance 2 : Principe de base d'une bonne gestion de MC

  • Voyage au cœur de tes responsabilités pour une micro-crèche florissante.
  • Démasque les défis cachés spécifiques à ta structure 
  • Écoute les secrets de ceux qui ont dompté la gestion d’une micro-crèche avec brio.
  • Collecte des astuces en  or pour naviguer efficacement dans ton quotidien de gestionnaire.
  • Engage-toi dans une aventure collaborative pour construire l’avenir de ta micro-crèche.

Séance 3 :Plonge dans les trésors du collectif pour résoudre tes situations

  1. Décortiquons  ensemble tes situations pour trouver ses failles.
  2. Unissons nos forces pour résoudre ensemble les énigmes du quotidien.
  3. Évolue à travers trois étapes clés : un socle commun de partage, une division en classes pour des analyses ciblées, puis une mise en commun des solutions découvertes.
  4. Bénéficie de l’expertise de notre binôme dynamique, à chaque étape de l’analyse.
  5. Élargi ton horizons en partageant des perspectives variées et en écoutant celles des autres.

Séance 4 :Outils et techniques pour gérer avec excellence ta micro-crèche

    1. Découvre des outils innovants et des techniques éprouvées pour perfectionner ta pratique professionnelle
    2. Maîtrise les méthodes d’observation, de réflexion et d’adaptation face aux défis uniques de la direction.
    3. Profite de l’éclairage du duo d’experts, te guidant à chaque instant clé.
    4. Met en pratique tes nouvelles compétences avec des exercices concrets.
    5. Construit sur les expériences des autres participantes pour élargir et enrichir ta propre vision.

Séance 5 : De la théorie à la pratique : élaboration et exécution d'un plan d'action efficace

  • Collabore avec le groupe pour identifier les solutions idéales aux défis courants.
  • Élabore un plan d’action grâce au collectif pour transformer tes connaissances en actions concrètes.
  • Bénéficie d’un soutien expert lors de la mise en œuvre de ton projet
  • Clôture avec une vision claire, prête à impacter dans ton rôle de dirigeante de manière significative.

Séance 6 : Développement de solutions et plan d'action

  • Applique et affine activement les techniques d’analyse apprises lors des sessions précédentes.
  • Engage-toi dans des échanges constructifs avec tes paires pour obtenir diverses perspectives et solutions.
  • Profite d’une séance structurée avec un socle commun, une division en petites équipes, puis une mise en commun des idées

En plus de ces 6 mois passés ensemble

Tu auras accès

 
 
  • Un suivi personnalisé par mail 
 
  • Un groupe facebook dédié où nous pourrons échanger toutes ensembles pendant et après les 6 mois d’accompagnement
 
  • Des workbooks d’exercices pour implémenter ce que nous avons travaille en séance
 
  • Les supports de nos séances
 
  • Les replays des séances
 

Ton Bonus exclusif

Une bulle de sérénité pour les gestionnaires :

Savais-tu qu’en tant que gestionnaire, ton bien-être est aussi essentiel que tes compétences administratives et managériales ? 

Margaux Savary, éducatrice de jeunes enfants et sophrologue spécialisée, l’a bien compris. 

Elle t’invite à t’immerger dans une oasis de calme, spécialement conçue pour TOI, gestionnaire. 🍃

Ce que Margaux t’offre :

  • Sophro-Séance Ciblée 🧘‍♀️ : Une immersion de 45 minutes, spécialement élaborée pour alléger les défis que tu rencontres en tant que dirigeante. 

Laisse ton stress s’évaporer et retrouve une confiance sereine en ta capacité à diriger.

  • Guide Pratique Sophro 📖 : Un livret détaillé pour que tu puisses intégrer facilement les techniques de relaxation dans ton quotidien, renforçant ainsi ta résilience et ton bien-être.

  • Sophro-Méditation Nomade 🎧 : Une version condensée de sa séance, sous forme d’enregistrement audio, afin que tu puisses t’accorder ce moment de sérénité où que tu sois, à chaque fois que le besoin s’en fait sentir.

Ouvre-toi à cette opportunité 🚪 et donne-toi l’espace pour respirer, te régénérer et poursuivre ta mission avec une énergie renouvelée. ⚡

Ce qu'elles pensent de nos accompagnements :

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WEBAPP est fait pour toi si :

  • Tu es gestionnaire de Micro-crèche ou responsable de structure et tu fasi face à des situations qui te mettent en difficulté
  • Tu veux une gestion plus efficace et sereine de  ta micro-crèche
  • Tu as besoin d’améliorer tes compétences managériales 
  • Tu souhaites créer une ambiance de travail positive et motiver tes équipes
  • Tu cherches des solutions concrêtes pour améliorer la gestion de ta MC
  • Tu te sens seule dans ton aventure entreprenariale et tu as soif d’échanger avec d’autre personnes vivant les même situation que toi 

 

Si tu te retrouves dans au moins l’un de ces points, alors WEBAPP est la solution qu’il te faut.

WEBAPP n'est pas pour toi si :

  • Tu cherches une solution miracle sans effort
  • Tu n’es pas prête à te remettre en question
  • Tu n’a aucun intérêt pour le développement personnel et professionnel
  • Tu n’a aucune envie d’échanger et de collaborer avec des paires
  • Tu n’as aucune envie d’impliquer ton équipe dans la réussite de ton entreprise
Si tu te retrouves dans l’un de ces points, alors WEBAPP n’est probablement pas la solution la plus adaptée à ton besoins actuellement.
 

FAQ

Je suis en projet de création, est-ce que WebAPP est fait pour moi ?

Absolument, WEBAPP peut être un outil extrêmement utile pour ceux qui sont en phase de création de leur structure dans la petite enfance.

 

En fait, il est souvent plus facile d’implémenter de bonnes pratiques de gestion dès le début plutôt que d’essayer de réparer des erreurs ou des incohérences plus tard.

 

Avec WEBAPP, tu bénéficieras d’un cadre structuré pour t’aider à mettre en place une gestion efficace dès le départ. Cela inclut des conseils sur la gestion, des astuces pour créer une équipe soudée, ainsi que des orientations sur la réglementation spécifique au secteur de la petite enfance.

L’utilisation de WEBAPP dès le début te permettra d’éviter des erreurs courantes, de gagner du temps et d’assurer une croissance plus saine et plus durable pour ta future structure.

 

Tu seras également en mesure de créer un environnement de travail sain et productif qui pourra attirer et retenir des employés de qualité, tout en satisfaisant les besoins et les attentes des familles que tu serviras.

Donc, si tu es sérieux au sujet de ton projet et que tu cherches à mettre toutes les chances de ton côté, alors WEBAPP est définitivement pour toi.

Je ne suis pas gestionnaire mais RT ou directrice , puis-je m'inscrire ?

Absolument, oui ! Le programme WEBAPP est conçu pour répondre aux besoins de toute personne en charge de la direction, de la gestion ou de la responsabilité d’une structure dédiée à la petite enfance.

 

Que tu sois gestionnaire, directeur, ou responsable de structure, les compétences et les outils que nous abordons dans ce programme te seront extrêmement utiles.

 

Notre approche est assez large pour englober les différentes casquettes que tu peux porter dans ton rôle, et assez spécifique pour résoudre les problèmes concrets auxquels tu es confrontées au quotidien.

Combien de temps dure le programme ?

Le programme WEBAPP est conçu pour être un parcours complet et englobant, mais aussi flexible pour s’adapter à ton emploi du temps.

 

Le programme se compose de six séances de 2 heures (1 par mois durant 6 mois).

 

Chaque séance dure environ deux heures, ce qui fait un total d’environ 12 heures de formation et d’interaction en direct.

Nous recommandons fortement de suivre l’ensemble des six séances pour bénéficier pleinement du programme et obtenir des résultats tangibles dans ton rôle de gestionnaire de structure dans la petite enfance.

 

Toutefois. l’ensemble des séances collectives seront enregistré et si tune peux pas être présente tu auras accès au replay.

Note que le programme peut également inclure des exercices à faire entre les séances et du matériel de lecture complémentaire, ce qui pourrait nécessiter un investissement de temps supplémentaire de votre part.

Comment se déroule les séances?

Les séances de WEBAPP sont conçues pour offrir un mélange équilibré de théorie et de pratique, et elles sont animées par des experts en gestion de structures dans la petite enfance. Voici comment une séance type se déroule :

  1. Partie conjointe : Chaque séance commence par une introduction en groupe où un thème spécifique est présenté. Cette partie comprend des éléments théoriques et des cas pratiques pour initier la réflexion.

  2. Analyse collective : Nous passons ensuite à une discussion de groupe pour partager des expériences, des défis et des astuces. C’est un moment précieux pour l’apprentissage collaboratif.

  3. Partie en classe sur Zoom : Après cela, les participants sont répartis en petits groupes pour un travail plus ciblé. Chaque classe est animée par un binôme d’experts, ce qui permet une approche plus personnalisée.

  4. Exercices et Cas Pratiques : Dans ces petits groupes, des méthodes et outils spécifiques sont présentés et discutés. tu auras également l’occasion de participer à des exercices pratiques pour appliquer ce que vous avez appris.

  5. Plan d’Action : Avant de conclure la séance, un plan d’action est élaboré afin que chacun sache exactement comment appliquer les nouvelles connaissances dans son environnement professionnel.

  6. Q&A et Clôture : La séance se termine par une séance de questions-réponses où tu pourras clarifier tous les doutes ou questions qui pourraient subsister.

La structure de chaque séance est conçue pour maximiser l’apprentissage et offrir une multitude d’opportunités pour appliquer vos nouvelles connaissances immédiatement dans votre structure.

Je souhaite m'inscrire mais si je ne peux pas être présente lors des séance ?

Nous comprenons que ton temps est précieux, surtout lorsque tu gère une structure dans la petite enfance ou que tu es en phase de création de ton projet.

 

C’est pourquoi toutes les séances du programme WEBAPP sont enregistrées et mises à disposition des participants.

 

Ainsi, même si tu ne peux pas assister à une séance en direct, tu auras la possibilité de la visionner ultérieurement, à ta convenance.

Néanmoins, nous t’encourageons fortement à participer en direct autant que possible, car cela te donne l’opportunité de poser des questions et d’interagir en temps réel avec les experts et les autres participants, ce qui enrichit ton expérience d’apprentissage.

Sachez que ton investissement dans le programme est un investissement dans ton avenir professionnel, et nous faisons tout pour t’ offrir la flexibilité nécessaire pour en tirer le meilleur parti.

Qu'est-ce que WEBAPP va m'apporter de plus qu'une séance d'APP avec mes équipes?

Il est important de souligner que WEBAPP a été spécialement conçu pour répondre aux problématiques des gestionnaires et responsables de structures dans la petite enfance. Les séances, les exercices et les échanges sont orientés vers des solutions pratiques. Cela te garantit un programme très ciblée sur tes besoins et tes défis quotidiens.

 

La principale différence entre WEBAPP et une séance d’Analyse de la Pratique Professionnelle (APP) standard avec tes équipes réside dans l’approche multifacette que nous adoptons.

 

WEBAPP te propose non seulement des analyses de cas pratiques, mais aussi des méthodes éprouvées pour améliorer la gestion de ta structure et le bien-être de tes équipe.

  1. Expertise Externe : tu bénéficieras de l’expertise de professionnels chevronnés dans le domaine de la petite enfance et du management, ce qui peut offrir un regard neuf et objectif sur les problématiques que tu rencontres.

  2. Réseau de Pairs : Le programme te donne l’opportunité d’échanger avec d’autres gestionnaires et porteuses de projet, ce qui enrichit ton expérience et te permet de trouver des solutions innovantes aux défis que tu peux rencontrer.

  3. Suivi Continu : Le programme est conçu pour un accompagnement sur plusieurs semaines, ce qui permet un suivi et une adaptation des méthodes et techniques apprises, plutôt que des conseils ponctuels.

  4. Diversité des Sujets : De la gestion de la charge mentale à l’amélioration des compétences managériales, le programme aborde divers aspects essentiels à la réussite d’un gestionnaire de structure en petite enfance.

  5. Support Après Formation : Nous proposons également un accompagnement tout au long du programme pour vous aider à mettre en œuvre efficacement ce que tu as appris.

En somme, WEBAPP vise à offrir une expérience complète et holistique, adaptée aux besoins spécifiques des gestionnaires de structure en petite enfance, ce qui va bien au-delà d’une simple séance d’APP avec vos équipes.

Qui sont les intervenants ?

  1. Sandrine : Forte de 10 années d’expérience en tant que gestionnaire de structures pour la petite enfance, je connais en profondeur les enjeux administratifs, la gestion d’équipe, et les défis liés à la gestion des relations avec les familles. J’ai traversé toutes les situations difficiles que tu peux imaginer, et je suis là pour partager mes solutions et mon expérience avec toi.

  2. Stéphanie : Ancienne directrice de structure et actuelle formatrice, Stéphanie apporte son expertise en analyse de la pratique (APP). Elle a également fait face aux défis de motiver une équipe démotivée et de mener à bien des projets à moitié terminés. Sa spécialité est de vous aider à prendre du recul sur ta pratique pour en améliorer chaque aspect.

Chacune de nos séances est co-animée par ce duo dynamique, offrant ainsi une approche complète et riche en conseils pratiques et en méthodes éprouvées pour exceller dans ton rôle de gestionnaire ou de porteuse de projet dans la petite enfance.

Est -ce que le programme est elligible au CPF ou à l'OPCO ?

Pour le moment, notre programme WEBAPP n’est pas directement éligible au CPF (Compte Personnel de Formation) ni aux financements par les OPCO (Opérateurs de Compétences). Mais je te propose plusieurs facilité de paiement en 1, 2 , 3 , 4, 5 ou 6 fois. Cela te permet de t’offrir un programme dont tu as vraiment besoin sans pour autant avoir une charge financière trop lourde d’un coup.

Puis-je payer en plusieurs fois ?

Yes of course !

 

Nous comprenons que le financement peut être un enjeu majeur, surtout pour les gestionnaires de petites structures. C’est pourquoi nous proposons plusieurs facilité de paiement ( 1,2,3,4,5 ou 6 fois) pour que WEBAPP accessible à tous.

 

Toutes les modalités de paiement sont clairement expliquées lors de l’inscription, et notre équipe est toujours là pour répondre à tes questions ou préoccupations concernant le financement.